Die Revolution im Bankwesen für junge Menschen

„Die wahrscheinlich geilste Bank der Stadt“ – mit diesem Claim stellt sich Bankstage selbstbewusst vor. Gelegen im Herzen Bremerhavens, überrascht diese Filiale mit einem Konzept, das traditionelle Banken weit hinter sich lässt. Betritt man die Bankstage, wird nicht sofort klar: Das ist tatsächlich eine Bank, aber eine, die einen ganz neuen Weg einschlägt. Zielgerichtet auf die Bedürfnisse von jungen Menschen zwischen 14 und 30 Jahren, macht Bankstage Finanzdienstleistungen attraktiver, zugänglicher und vor allem relevanter.

Initiiert 2017, entstand die Idee zu Bankstage aus dem Wunsch, eine Brücke zwischen der traditionellen Bankenwelt und den Erwartungen der Generationen Y und Z zu schlagen. Junge Menschen suchten nach einem Ort, an dem Finanzen innovativ und ansprechend präsentiert werden. Die Herausforderung war, den Wünschen der Zielgruppe gerecht zu werden, einfach und digital zugänglich, aber auch persönlich. Eine Gruppe visionärer Auszubildender und junger Mitarbeiter der Volksbank im Elbe-Weser-Dreieck fand die Antwort in einem Ort, der eher einem lebendigen Club als einer herkömmlichen Bankfiliale gleicht – ein Ort zum Verweilen, Entdecken und Lernen.

Von Beginn an hat Bankstage das Ziel verfolgt, die etablierten Normen des Bankwesens zu durchbrechen. Das einzigartige Design, die Atmosphäre und “Life-Roadies“ (die Finanzplaner), die auf Augenhöhe kommunizieren, heben sich deutlich von traditionellen Bankgeschäften ab. Die jungen, engagierten Mitarbeiter verstehen nicht nur die finanziellen Bedürfnisse ihrer Altersgenossen, sondern teilen auch deren Sprache und Lebensstil. Ein lässiger Dresscode und der Verzicht auf formelle Anreden schaffen eine Atmosphäre, in der sich junge Kunden verstanden und geschätzt fühlen.

Bankstage adressiert mit einem maßgeschneiderten Angebot die spezifischen Bedürfnisse junger Menschen. Kostenlose Girokonten und Anlagelösungen für unter 30-Jährige sind nur der Anfang. Workshops zu finanzieller Bildung zu Themen wie Zahlungsverkehr und Sozialversicherungen zeigen das Engagement der Bankstage, junge Menschen in ihren finanziellen Entscheidungen zu unterstützen. Der für alle offene Co-Working-Space fördert vor allem unter Studenten ein Gemeinschaftsgefühl.

Nicht nur bei den Kunden kommt das Bankstage-Konzept gut an – auch die Bewerberzahlen steigen stetig, denn bei der Auszubildendensuche geht die Bankstage ebenfalls neue Wege. Getreu dem Motto „Azubis suchen Azubis“ führt die Crew ein sogenanntes Bewerbercasting durch. Hier treffen potenzielle Auszubildende ausschließlich auf junge Mitarbeiter und profitieren ebenfalls von der entspannten Atmosphäre. Ein beiderseitiges Kennenlernen, die Persönlichkeit und Teamfähigkeit der Bewerber stehen hierbei im Mittelpunkt.

Bankstage ist mehr als nur eine Bank. Es ist ein Ort, der zeigt, wie modernes Banking im 21. Jahrhundert aussehen kann: persönlich, innovativ und zeitgemäß.